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10月29日，由陜西省企業(yè)文化建設(shè)協(xié)會(huì)承辦的第十一屆企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展大會(huì)在西安隆重召開(kāi)。此次大會(huì)以“現(xiàn)代企業(yè)制度下的企業(yè)文化創(chuàng)新與升級(jí)”為主題，匯聚全國(guó)各地高校、知名企業(yè)及企業(yè)文化建設(shè)方面的專(zhuān)家學(xué)者近500人，共同探討分享企業(yè)文化建設(shè)的新思路、新創(chuàng)意和新價(jià)值。

（圖：趙石畔礦業(yè)“智?和”文化獲“新時(shí)代企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀成果”證書(shū)）

趙石畔礦業(yè)憑借“智?和”文化體系的扎實(shí)實(shí)踐與顯著成效，在全國(guó)近萬(wàn)家申報(bào)企業(yè)中脫穎而出，成功斬獲新時(shí)代企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀成果殊榮，成為煤炭行業(yè)文化建設(shè)的亮眼標(biāo)桿。

回溯“智?和”文化建設(shè)歷程，趙石畔礦業(yè)黨委堅(jiān)定不移地遵循和傳承陜投集團(tuán)“以義取利 镕基鑄范”的文化觀，將其作為公司文化建設(shè)的“根”與“魂”。始終堅(jiān)持“黨委統(tǒng)籌、雙線(xiàn)并進(jìn)”策略，以企業(yè)管理與礦業(yè)建設(shè)“兩條線(xiàn)”為抓手，將文化建設(shè)貫穿企業(yè)發(fā)展全周期。2024年10月趙石畔礦業(yè)黨委成立后，公司主要負(fù)責(zé)人親自部署，成立企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，構(gòu)建起“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)協(xié)同推進(jìn)、全員積極參與”的工作機(jī)制，同步制定系統(tǒng)的文化建設(shè)方案，為“智?和”文化落地筑牢組織根基。

從文化理念提煉到完整體系成型，每一步均立足企業(yè)實(shí)際、凝聚全員智慧力量。由黨群工作部牽頭負(fù)責(zé)，深入職能部室、生產(chǎn)區(qū)隊(duì)開(kāi)展基層訪(fǎng)談，組織全員問(wèn)卷調(diào)查，累計(jì)收集意見(jiàn)建議213條；經(jīng)5次專(zhuān)題研討深化完善，于2025年7月最終形成以陜投集團(tuán)“以義取利 镕基鑄范”為根本遵循的“15N”（一核五元N維）企業(yè)文化體系。

（圖：趙石畔礦業(yè)15N(一核五元N維)企業(yè)文化體系）

其中“一核”為“智?和”文化定位，“五元”涵蓋“建設(shè)綠色高效智能礦山 打造一流煤電標(biāo)桿企業(yè)”的愿景、“為發(fā)展賦能 為股東創(chuàng)效 為職工謀福”的使命、“實(shí)干擔(dān)當(dāng) 守正創(chuàng)新”的企業(yè)精神、“安全 責(zé)任 精細(xì) 高效”的核心價(jià)值觀及配套宣傳語(yǔ)，“N維”則包含經(jīng)營(yíng)、管理、安全等9個(gè)專(zhuān)項(xiàng)理念與分層行為規(guī)范。該體系既契合煤炭行業(yè)智能化、綠色化發(fā)展要求，又融入陜北革命老區(qū)紅色基因。

“智?和”文化對(duì)內(nèi)為企業(yè)發(fā)展凝聚強(qiáng)大合力：以“镕基以智 鑄范于行”的安全文化內(nèi)核搭配科學(xué)安全管理模式，通過(guò)完善安全制度、開(kāi)展安全培訓(xùn)與警示教育，提升全員安全意識(shí)與操作規(guī)范，助力安全管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)取得優(yōu)異成績(jī)；以“實(shí)干擔(dān)當(dāng) 守正創(chuàng)新”精神推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研用深度合作與全員創(chuàng)新實(shí)踐，催生多項(xiàng)技術(shù)成果；圍繞人才培育搭建完善成長(zhǎng)體系，通過(guò)競(jìng)聘上崗、技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展路徑規(guī)劃及多元文化活動(dòng)，打造專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍并增強(qiáng)職工歸屬感；以“安全 責(zé)任 精細(xì) 高效”價(jià)值觀優(yōu)化經(jīng)營(yíng)管理流程，為項(xiàng)目推進(jìn)與生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)提供堅(jiān)實(shí)保障。

“智?和”文化對(duì)外為行業(yè)樹(shù)立轉(zhuǎn)型標(biāo)桿：將“綠色 高效 智能”愿景轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，通過(guò)水資源循環(huán)利用、固廢無(wú)害化處理、智能化礦山建設(shè)等舉措，為煤炭行業(yè)轉(zhuǎn)型提供可復(fù)制的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；積極踐行國(guó)企社會(huì)責(zé)任，推進(jìn)地質(zhì)環(huán)境治理與土地復(fù)墾工作，主動(dòng)參與能源基地建設(shè)，保障區(qū)域能源穩(wěn)定供應(yīng)；依托開(kāi)放協(xié)作理念深化外部合作，加強(qiáng)與高校科研院所、政府部門(mén)的對(duì)接交流，持續(xù)提升企業(yè)品牌影響力。

趙石畔礦業(yè)將以此次全國(guó)性重要榮譽(yù)為新起點(diǎn)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆四中全會(huì)精神，持續(xù)加大文化踐行力度，讓“智?和”文化真正融入企業(yè)制度、融入業(yè)務(wù)流程、融入員工行為，為打造“綠色高效智能礦山”“一流煤電標(biāo)桿企業(yè)”注入持久動(dòng)力，也為煤炭行業(yè)企業(yè)文化建設(shè)提供可借鑒的“趙石畔礦業(yè)文化樣本”。